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I deputati assicurano lista nera è illegale
I deputati laburisti hanno assicurato che non vi è dubbio che la lista nera è illegale ai sensi del diritto dell'UE, garantendo una protezione rafforzata dalla lista nera.
La commissione per la giustizia e le libertà civili del Parlamento europeo ha votato ieri sera sulle riforme della legge sulla protezione dei dati dell'UE. Il lavoro è riuscito a ottenere il sostegno per un emendamento che afferma che i dati personali non possono essere utilizzati per inserire i lavoratori in una lista nera.
Una nuova clausola inserita nel progetto di regolamento sulla protezione dei dati dell'UE chiarisce che la discriminazione basata sull'appartenenza o attività sindacali è contro la legge.
L'europarlamentare Glenis Willmott, leader laburista in Europa, ha aggiunto: "Lo scandalo delle liste nere ha visto escludere centinaia di lavoratori edili solo per aver sollevato legittime preoccupazioni in materia di salute e sicurezza. Anche se abbiamo sempre saputo che la lista nera è illegale, finora nessuna delle società coinvolte lo ha fatto stato punito.
"Ora la legge è assolutamente chiara: usare le informazioni sulle convinzioni politiche dei dipendenti o sull'appartenenza a sindacati per inserirle nella lista nera è illegale e i governi devono adottare sanzioni appropriate per farlo rispettare".
Claude Moraes, portavoce europeo di Labour per la giustizia e le libertà civili, ha dichiarato: "La pratica di inserire nella lista nera i dipendenti nel Regno Unito è operativa da decenni e ha effetti devastanti sulla reputazione, sui mezzi di sussistenza e sulle famiglie. All'interno di questo nuovo quadro giuridico sulla protezione dei dati che abbiamo gestito per garantire che le informazioni sull'appartenenza sindacale e sulle attività di qualcuno siano classificate come dati extra sensibili e quindi garantiscano una maggiore protezione. Questo emendamento garantirà che non vi siano dubbi che sia contro la legge utilizzare queste informazioni per redigere una lista nera, o per condividere una lista nera per aiutare i potenziali dipendenti a controllare ".
Nel 2009, è stato rivelato che più di 3,200 lavoratori edili britannici erano stati inseriti in una lista nera dopo aver sollevato problemi di salute e sicurezza nei cantieri.
Un database tenuto dalla Consulting Association registrava informazioni sui lavoratori che erano noti per essere attivisti sindacali. Diverse importanti società di costruzioni hanno condiviso segretamente informazioni con la Consulting Association e hanno utilizzato la lista nera per esaminare le nuove reclute.
Molti dei lavoratori inseriti nella lista nera non sono riusciti a trovare lavoro da anni, ma finora nessuna delle aziende coinvolte ha affrontato la giustizia.
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