Le banche in programma di spostare i lavori 9,000 dalla Gran Bretagna a causa della #Brexit

Le maggiori banche globali di Londra hanno in programma di trasferire i lavori 9,000 nel continente nei prossimi due anni, come mostrano dichiarazioni pubbliche e informazioni provenienti da fonti, mentre l'esodo dei lavori finanziari inizia a prendere forma, scrivere Anjuli Davies and Andrew MacAskill.

La scorsa settimana Standard Chartered (STAN.L) e JPMorgan (JPM.N) sono state le ultime banche globali a delineare i piani per le loro operazioni europee dopo la Brexit. Sono tra un numero crescente di istituti di credito che avanzano con i piani per spostare le operazioni da Londra.

Goldman Sachs (GS.N), l'amministratore delegato Lloyd Blankfein ha dichiarato venerdì in un'intervista che la crescita di Londra come centro finanziario potrebbe "bloccarsi" a causa dello sconvolgimento causato dalla Brexit.

Tredici grandi banche tra cui Goldman Sachs, UBS (UBSG.S) e Citigroup (CN) hanno fornito un'indicazione di come avrebbero rafforzato le loro operazioni in Europa per garantire l'accesso al mercato unico dell'Unione europea quando la Gran Bretagna lascerà il blocco.

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I colloqui con le autorità finanziarie in Europa sono in corso da diversi mesi, ma le banche stanno sempre più rafforzando i piani di trasferimento del personale e delle operazioni.

"Andiamo a tutta velocità. Siamo in pieno movimento con la nostra pianificazione di emergenza", ha detto il capo dell'investment banking di una banca globale a Londra. "Non c'è attesa."

Sebbene le mosse rappresenterebbero circa il 2 per cento dei posti di lavoro finanziari di Londra, le entrate fiscali della Gran Bretagna potrebbero essere colpite se perde ricchi contribuenti che lavorano nei servizi finanziari.

L'Institute for Fiscal Studies - un gruppo di esperti incentrato sulle questioni di budget - ha affermato in un rapporto giovedì che il resto della popolazione dovrà pagare di più se si trasferiscono i migliori redditi.

Il numero esatto di lavori da lasciare dipenderà dall'accordo che il governo britannico stipula con l'UE. Alcuni politici affermano che i banchieri hanno esagerato la minaccia per l'economia della Brexit.

I piani di grandi banche come Credit Suisse e Bank of America e molte banche minori sono ancora sconosciuti.

Francoforte e Dublino stanno emergendo come i maggiori vincitori dei piani di ricollocazione. Sei delle banche 13 preferiscono aprire un nuovo ufficio o spostare la maggior parte delle loro operazioni a Francoforte. Tre delle banche cercheranno di espandersi a Dublino.

Banca tedesca (DBKGn.DE) ha dichiarato il 26 aprile che fino a 4,000 posti di lavoro nel Regno Unito potrebbero essere trasferiti a Francoforte e in altre località dell'UE a seguito della Brexit, la più grande mossa potenziale di qualsiasi banca.

La scorsa settimana JPMorgan ha annunciato l'intenzione di trasferire centinaia di ruoli in tre città europee nei prossimi due anni. Questo è ancora significativamente inferiore alla cifra di 4,000 Jamie Dimon, CEO di JPMorgan, stimato per la prima volta prima del voto.

Secondo rapporti separati di Oliver Wyman ed Ernst & Young, le stime per le possibili perdite di posti di lavoro legate alla finanza dovute alla Brexit sono comprese tra 4,000 e 232,000.

Le banche procedono con cautela, attuando piani di emergenza a due stadi, per evitare di perdere il personale nervoso di Londra mentre elaborano quanti lavori dovranno eventualmente spostarsi.

Ciò suggerisce che i numeri potrebbero potenzialmente aumentare ulteriormente a seconda dell'accordo eventualmente negoziato tra l'UE e la Gran Bretagna.

Questa prima fase coinvolge piccoli numeri per assicurarsi che le licenze, la tecnologia e le infrastrutture necessarie siano a posto, mentre la successiva dipenderà dalla strategia a lungo termine dell'attività europea di una banca.

La Bank of England ha dato le società finanziarie fino a 14 luglio per definire i loro piani.

Un dirigente di una grande banca di una grande banca britannica ha detto che costringere le società a fare un piano rende più probabile che seguiranno.

"È una conseguenza non voluta, ma più ti prepari, più è probabile che tu metta in atto quei piani", ha detto il dirigente.

L'amministratore delegato di HSBC Stuart Gulliver ha dichiarato questa settimana che la precedente stima della banca secondo cui circa 1000 dipendenti si sarebbero trasferiti a Parigi dopo il voto della Gran Bretagna per lasciare l'UE, era basata su uno scenario di `` hard Brexit ''.

La maggior parte delle banche sta lavorando sul presupposto che questo è il risultato più probabile dei colloqui di separazione e implicherebbe la perdita dell'accesso al mercato unico senza accordi speciali sui servizi finanziari e nessun periodo di transizione.

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