Pronto a fare carriera? Fai di EURES la tua prima tappa

Da tre decenni, EURES è il punto di riferimento per studenti, laureati e giovani in cerca di lavoro che muovono i primi passi nel mercato del lavoro europeo. La nuova campagna EURES li supporta nell'avvio della loro carriera all'estero. 

Sei uno studente universitario, un neolaureato o stai seguendo un percorso di formazione professionale? Forse sei un giovane adulto in cerca di nuove opportunità di carriera, o forse non lavori, non studi o non stai seguendo un percorso di formazione, ma stai cercando di trovare la tua vocazione? La campagna di cinque mesi è focalizzata esclusivamente sul supportarti in ogni fase del percorso, colmando il divario tra te e il lavoro dei tuoi sogni.

In cosa consiste la campagna e come posso trarne vantaggio?

Dal 29 ottobre fino alla fine di marzo 2026, il 'La tua carriera ti porta in posti' La campagna organizzata da EURES si propone di garantire alle persone di età compresa tra 18 e 35 anni parità di accesso alla formazione, all'apprendistato o all'occupazione in 31 paesi (27 paesi dell'UE, Islanda, Liechtenstein, Norvegia, Svizzera). Scoprirai tutti i servizi EURES disponibili per aiutarti a iniziare questo entusiasmante viaggio.  

Nei prossimi cinque mesi, approfitta delle numerose attività online e offline e degli eventi di reclutamento in programma. Ottieni consigli su come trovare il tuo primo lavoro o apprendistato all'estero, conoscere i tuoi diritti, accedere alle opportunità disponibili e ottenere il supporto necessario per superare gli ostacoli che tu e altri giovani incontrate.

A chi è rivolta la campagna? 

• Studenti universitari e professionali
• Neolaureati, tirocinanti e apprendisti
• Giovani adulti (18-35) in cerca di nuove opportunità
• Giovani che non lavorano, non studiano e non seguono corsi di formazione

Vuoi dare una spinta al tuo percorso professionale con EURES?

EURES può assisterti in molti modi diversi. Quasi 1,000 Consulenti EURES nei 31 paesi sono pronti a rispondere alle vostre domande e a fornire informazioni su un'ampia gamma di argomenti, tra cui:

• opportunità di abbinamento tra domanda e offerta di lavoro, tirocini e apprendistati;
• sviluppo di competenze personalizzate;
• affrontare la barriera linguistica e altro questioni pratiche;
• vivere e lavorare all'estero;
• fiere del reclutamento (ad esempio Giornate europee del lavoro (online)).

Dai un'occhiata al quasi 4 milioni di posti di lavoro sul portale EURES! Molte sono posizioni entry-level, per le quali è richiesta poca o nessuna esperienza. 

Quali sfide devono affrontare i giovani adulti? 

I giovani devono superare diversi ostacoli per entrare nel mercato del lavoro. Questa campagna è pensata per supportarli nel loro percorso. 

Ecco una rapida panoramica di alcuni dei problemi. Nel 2022, il 22% dei giovani di età compresa tra i 18 e i 24 anni che si trasferivano all'estero per lavoro è stato identificato come abbandono precoce di istruzione e formazione. Ciò ha ridotto le loro possibilità di trovare un impiego stabile. Nello stesso anno, solo il 3% dei giovani di età compresa tra i 25 e i 35 anni che si trasferivano ha intrapreso un percorso di formazione, riducendo le loro possibilità di ricevere migliori opportunità in futuro.

I giovani adulti che scelgono di intraprendere un percorso di carriera all'estero sono inoltre maggiormente colpiti da condizioni di vita e di lavoro difficili, come il costo della vita e degli alloggi più elevato rispetto ai cittadini nazionali. Sono inoltre più vulnerabili all'esclusione sociale e al conseguente impatto sulla loro salute mentale. Se ti trovi nel periodo di transizione da studente a lavoratore, puoi trarre grande beneficio dalle informazioni e dalle risorse della campagna, pensate appositamente per la tua situazione.

Cerca gli hashtag #withEURES e #EURESjobs sui social media per essere indirizzato verso le attività pertinenti.

Per le ultime notizie, eventi virtuali e in loco e informazioni, visita la pagina web della campagna qui. 

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